【必備】學校的教學工作計劃范文錦集6篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。工作計劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家整理的學校的教學工作計劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
學校的教學工作計劃 篇1學校兩年來取得的教育教學成績、良好的社會聲譽、突出的教育特色得力于老師們的勤奮工作、不斷進取和銳意創(chuàng)新。新學年意味著新的起點、新的征程,現(xiàn)將本學期的幾點思考與大家共同探討。
一、指導思想:
學校教育教學工作將緊緊圍繞區(qū)教育局20xx年的工作部署,貫徹落實國家和省、市中長期教育改革和發(fā)展綱要,以全面提高教育教學質(zhì)量,促進學校全面、健康、發(fā)展為目標,“面向全體抓質(zhì)量、加大投入抓提升、深化課改抓科研、立足校本抓特色”,以進一步推進課程改革、優(yōu)化教學方法、改進教學手段,提高課堂教學效率為核心,不斷更新教育理念,大力提高素質(zhì)教育的水平,不斷創(chuàng)新,夯實基礎,強化習慣,培養(yǎng)學生的探究能力、實踐能力和綜合能力,進一步提升辦學品位。
二、工作思路。
通過加強師德、師風、教風建設,圍繞“素質(zhì)教育求質(zhì)量、文化建設顯內(nèi)涵”的工作思路,抓好教育教學工作,全面推進素質(zhì)教育,逐步將我校辦成具有較高社會認知度和辦學特色的品牌學校。
三、工作重點
(一)教師隊伍建設
1.加強師德建設。
(1)進一步組織教師學習有關法律法規(guī),有針對性的開展師德教育活動,提高師德修養(yǎng),轉(zhuǎn)變部分教師工作作風,重塑教師責任意識、科學育人意識。大力弘揚“學為人師、行為世范”的高尚精神。利用身邊先進事跡來教育教師,在教師中樹典型,立楷模,發(fā)揮榜樣示范效應。同時要注意關心教職工的身心健康,提供相應的設施讓教師參加鍛煉,真正做到“勞逸結合”。
(2)、加大對教師中體罰和變相體罰學生等違背師德行為的查處力度,開展“最滿意教師調(diào)查”活動,通過活動發(fā)現(xiàn)問題,及時修正,不斷促使教師在思想教育上注重以人為本,在工作態(tài)度上注重服務學生,在工作作風上注重廉潔從教,在教育行為上注重依法執(zhí)教等良好師表形象的形成。
2. 提高教師隊伍的素質(zhì)
(1)以專業(yè)發(fā)展為目標,通過建立“集中培訓、專題培訓、研討交流”的立體培訓機制、教師利用網(wǎng)絡進行教育敘事、教學案例、讀書體會交流、“幫扶工程”等形式,加強對薄弱教師的系統(tǒng)培養(yǎng),實現(xiàn)全體教師共同提高、均衡發(fā)展的良好局面。
(2)加強班主任隊伍建設。認真學習《中小學班主任工作規(guī)定》,開展班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任論壇”等,引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀,改善班主任工作方法,提高班級工作管理技能及班隊活動設計等方面的能力。
(3)充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,利用學科組提高每個人的素質(zhì)。要求學科組成員努力做專家、雜家、大家,一人專業(yè)于一門學科,努力成為本學科的行家里手,成為教師的表率。一是通過學科組,提高學科組成員的思想素質(zhì),引導大家在競爭中合作、在合作中競賽,將大家的思想統(tǒng)一到培養(yǎng)學生、成就教師、發(fā)展學校的高度上來,眾志成城共謀學校發(fā)展。在新學期的前三周,由學科組成員之一上一節(jié)教學研究課,發(fā)揮學科組成員的示范輻射作用,引導大家積極研討,共同進步。
(二)少先隊工作
1、積極抓好學校少先隊的組織建設規(guī)范少先隊儀式和禮儀,辦好板報、廣播站等宣傳陣地,增進少先隊教育的感染力,用特有的少先隊文化來育人。加強對小干部的培養(yǎng),各中隊設立更多類型的隊干部服務崗位,實行民主選舉和隊干部輪換相結合的少先隊小干部任職制度,并加強對他們的思想教育、技能培訓。充分發(fā)揮隊員的自主能動性,在四、五、六年級中競選大隊委機構,使其起到模范帶頭作用。
2、加大學校少先隊中隊輔導員的培訓力度。努力為少先隊輔導員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。要求各中隊在制訂方案的基礎上,具體細化本中隊活動方案,并積極爭取成為星級中隊,在活動中培養(yǎng)學生的能力。
3、開展《小學生日常行為規(guī)范》的學習教育活動,培養(yǎng)學生形成講文明、懂禮貌、守紀律的良好行為習慣。強化行為習慣養(yǎng)成教育。以“一日常規(guī)檢查評比”為抓手以紅領巾文明崗檢查和教師檢查為檢查監(jiān)督體制,進一步強化隊員的行為習慣教育。
學校的教學工作計劃 篇2一、目標要求:
1、情感目標:通過開展綜合實踐活動,培養(yǎng)學生自主探索的習慣,不怕困難勇于合作的精神,對社會生活的積極態(tài)度,對自然對家鄉(xiāng)的熱愛和公民的意識。
2、知識目標:了解信息技術、勞動技術、社區(qū)服務和探究法的一些常識。
3、能力目標:使學生具有基本的生活自理能力,交往協(xié)作能力,觀察分析能力,動手實踐能力以及對知識的綜合運用能力和創(chuàng)新能力。
4、過程目標:初步掌握參與社會實踐與調(diào)查的方法。信息資料的搜索,分析與處理的方法和研究探索、實踐實證的方法。
二、工作措施:
1、加大學習培訓力度,提高教師的課程意識,并要求每位任課教師要大膽實踐、積極探索、積累經(jīng)驗,在實施過程中強調(diào)“整合”,注重“實踐”,突出“開放”,關注“過程”,提倡“自主”;反對“教”綜合實踐活動“課”、反對反復排練的“表演式”綜合實踐活動,更反對自由活動式,
繼續(xù)重視組織全體教師認真學習有關綜合實踐活動課程的理論和經(jīng)驗,學習“綜合實踐活動”的相關論述,進一步提高認識,增強課程意識。強化校本培訓,使本學期綜合實踐活動課程教師明確綜合實踐活動課程在促進學生發(fā)展、教師專業(yè)成長、學校特色建設中的獨特作用;明確綜合實踐活動的實施策略和操作要點。
2、抓好課程實施
(1)努力組織好學生的綜合實踐活動。充分利用綜合實踐活動課,結合班隊活動課、以及課余節(jié)假日時間,保證充足的開展綜合實踐活動時間。在過程中指導學生選題、活動;展開過程、深度探究;重視交流、豐富體驗。在綜合實踐活動中加大勞動技術和信息技術的力度。
(2)積極開展綜合實踐活動課程的研究。本學期,要作繼續(xù)深入的研究,特別要在活動過程的評價及評價指標的確立方面作深度探究,各教師要注重研究過程資料的收集、整理與積累。指導學生設計采訪提綱、活動方案、填寫活動過程評價表,書寫活動感受等。各教師在期末對該課題的實驗情況進行專題總結,課題組撰寫階段報告。
(3)要認真及時積累有關資料。對于教師來說,主要是實施方案、活動設計、活動案例和專題性總結等實施過程以及反思成果方面的資料;對于學生來說,主要是設計并用好方案卡、行動卡、反思卡等。
3、加強課程管理
通過多種途徑檢查綜合實踐活動課程實施情況,督促和幫助各教師真正落實本課程。并通過問卷、抽查等形式,了解各班綜合實踐活動課程實施情況。檢查的重點 ……此處隱藏8501個字……樂隊及時進行訓練,加強對特長生的培養(yǎng)。
5、抓好控措工作,切實提高普及程度,真正做到無一流失學生。
⑴加強領導,轉(zhuǎn)變觀念,嚴格搞好保學控輟工作,教師簽定控輟工作
學校的教學工作計劃 篇6一、指導思想:
認真貫徹學校本學期工作計劃的指導思想,以“提高教學質(zhì)量”為重點,以“抓常規(guī)管理、抓教研教改”味核心,以構建“三步導學“課堂教學模式為途徑,狠抓落實,力求實效。不斷加強對課堂教學的常規(guī)管理、教師的業(yè)務能力培訓、學生良好學習習慣的培養(yǎng)。以科學、規(guī)范的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調(diào)動教師工作積極性,激發(fā)學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,打造綠色課堂。為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。
二、主要目標 :
1.強化過程管理,確保教育、教學常規(guī)工作規(guī)范有效。
2.構建“三步導學”模式下的高效課堂,向40分鐘要質(zhì)量。
3.積極開展校本教研、聯(lián)片教研、網(wǎng)絡教研,以教研促教學。
4.營建愛生敬業(yè)、團結協(xié)作、勤于學習、勇于創(chuàng)新的教師團隊,創(chuàng)一流工作。
三、主要措施
1、加強教學常規(guī)管理,全面提高教學質(zhì)量。
本學期要在原有各項制度的基礎上,重點修訂完善《教學常規(guī)管理制度》、《教師教學設計檢查評比制度》、《作業(yè)批閱檢查評比制度》、《集體備課制度》等,聯(lián)系實際,制定相應的實施細則,使教師明確要求。加大平時的常規(guī)工作檢查力度,將教學常規(guī)“備、講、批、輔、查”的督促檢查工作做嚴格、做細致。規(guī)范教師備課、上課、作業(yè)批改、訂正、輔導等教師的教學行為,做到各項常規(guī)每月一檢查、一小結、一通報。促進每一個教師上好每一堂課,批改好每一次作業(yè),堅持天天清,周周清,段段清,月月清。教學工作的常規(guī)檢查工作以多種形式進行,例行檢查、突查,主要查課堂教學,教師的到崗到位,盡職盡責,檢查后及時記錄,作為教師考核的第一手資料??傊贿z余力地將教學常規(guī)工作抓得實在有效。在全體教師心中牢固樹立教學常規(guī)的重要地位,認識基礎是備課,重點是上課,落實是輔導。使每位教師對自己常規(guī)工作的質(zhì)量時時心中有數(shù),把教學工作真正做實、做精、做細。具體要求:
備課:按照“三步導學”模式進行備課。每單元的起始課或重點課要集體備課,在學科組成員的集體智慧下達成教學目標、學習任務、檢測工具的“三統(tǒng)一”。過程設計要強調(diào)教師的個性化設計,根據(jù)自己學生的實際情況,創(chuàng)設學生熟悉的教學情景,備出有實用價值的教學方案來。不準電子備課。學校將在期初、期中、期末組織檢查,重點查過程設計、課后反思。反思每周至少3篇,50字左右。
作業(yè):要精心設計和選擇作業(yè)。根據(jù)學生的實際控制作業(yè)和練習的量,作業(yè)的批改要做到及時、認真、規(guī)范,并及時分析反思,向?qū)W生作評講,指導學生訂正、并批改,適時地采取補救措施,提高實效。
上課、聽課、評課:繼續(xù)實行隨堂聽課制度。行政人員和各教研組長定期聽課,對薄弱學科指導和跟蹤聽課。積極參與學校安排的隨堂課、公開課、研討課等學科組教學研究活動,并認真記載好《聽課記錄本》,及時填寫評價表。
輔導:每位教師要切實做好對學習困難學生的輔導工作,填寫《愛心工程表》,認真分析、制定措施。教師要進行個別輔導,為其補上所缺的基礎知識,每次作業(yè)盡可能面批,力爭提高合格率和進步率。
考查:落實教學質(zhì)量監(jiān)控,做好年級內(nèi)月測、單元檢測的出卷、批改、講評及訂正。做好期中、期末教學質(zhì)量監(jiān)控、分析與反饋,
2、增強質(zhì)量意識,構建有效課堂。
①構建高效課堂,堂堂課凸顯“三步導學”教學模式,真正發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體地位,采用合作、探究等多種形式的學習方法,促進學生間的相互交流與合作。構建師生互動、活而不亂、活而有序的課堂景觀。激活學生的學習興趣,向40分鐘要質(zhì)量。
②樹立新的質(zhì)量觀,注重學生各科平衡發(fā)展,防止學生偏科。認真落實每堂課的“目標檢測”環(huán)節(jié),做到精心設計,用心檢測,不要流于形式。并認真做好單元檢測,認真做好每一次檢測的質(zhì)量分析,不斷反思和調(diào)整自己的教學。
③做好培優(yōu)補差工作,培養(yǎng)優(yōu)等生的創(chuàng)新精神,優(yōu)化學習方法,提高學習能力;夯實學困生的基礎知識與技能,確保培優(yōu)補差工作落到實處。
3、加大教研教改工作力度,提高課堂教學效益。
(1) 分語文、數(shù)學、綜合、藝術四個學科組,開展集體備課、看優(yōu)秀課例、談教學反思、上研究課、觀課議課總結等課堂教學活動,繼續(xù)開展以“上課——觀課議課——反思、研究、改進——再上課——再觀課議課”為中心的校本教研活動。每個教師在教研組、備課組范圍進行1次公開教學交流。并結合課題研究,進行課堂教學改進,每月一節(jié)課、一個案例。求精不求多,力求實效,通過此種形式的校本教研活動,使教師的課堂教學水平得到提高。各教研組長、備課組長選擇平時教學中的疑難問題,結合課堂教學活動、課題研究內(nèi)容組織教師通過學習、備課、上課、交流等活動,把相關目標、要求落實到具體的教學中。
(2)組織年青教師積極開展課題研究工作。有條不紊地實施我校申報的數(shù)學、英語兩個國家級課題,爭取通過課題研究,一方面提升教師的教學科研能力,另一方面改進課堂教學,為優(yōu)化課堂教學結構服務。
(3)要求教師積極參加學校及上級教育部門組織的各種教學評比活動,鼓勵教師積極撰寫教學論文、教學反思、課例,并積極投稿,對有作品發(fā)表和在評比活動中獲獎的教師,學校將在考核中加分,并給于獎勵,同時在評優(yōu)評先中學校將優(yōu)先推薦。
(4)要求教師利用網(wǎng)絡積極參加聯(lián)片教研,在網(wǎng)絡上搞教學研究,積極參與片區(qū)提出的課題大討論,提高教師的教研水平。
(5)繼續(xù)開展拜師學教結對活動,使青年教師盡快成長。每周聽互觀課,每月寫學教體會或隨筆,認真記載。
四、具體工作安排:
2月份:制定個人教學工作計劃。
制定各學科教學進度計劃。
檢查開學備課情況。
聽推門課。
組織參加各學科教材培訓。
3月份: 組織開展研究課的觀課議課活動。
督促檢查青年教師教學設計網(wǎng)絡上傳工作。
組織作業(yè)檢查。
檢查集體備課。
參加晉華開放第一輪磨課。
組織月測。
4月份:參加晉華開放第二輪磨課。
進行晉華開放錄像課的制作、上傳工作。
組織好連片網(wǎng)絡教研工作。
組織期中檢測。
組織教案、作業(yè)等常規(guī)檢查。
5月份:聽推門課。
組織校級公開課賽講。
檢查集體備課、作業(yè)。
邀請專家講座,進行專業(yè)引領。
組織月測。
檢查“愛心工程”記錄。
6月份:組織畢業(yè)班的各項工作。
制定各學科復習計劃。
組織進行各項常規(guī)工作檢查。
組織期末考試。
7月份:做好期末總結工作。
上報各種成績報表。
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